upn-new taipei news-labor-2011-11-2-07-勞工局成立因應景氣現況即時處理小組 首波推出多樣職訓課程

勞工局成立因應景氣現況即時處理小組

首波推出多樣職訓課程

【新北市】為因應全球經濟景氣變化所引發的無薪假風潮，新北市政府勞工局今天（2日）緊急成立「因應景氣現況即時處理小組」，律定接獲實施無薪假或資遣通報，將在3天內完成訪查，瞭解有無不符規定情事；勞工局並推出在職勞工職訓27班、失業勞工職訓17班，協助勞工共度經濟衝擊。



勞工局長高寶華強調，針對實施無薪假、資遣及大量解僱通報之企業，將於接獲通報3天內立即派員進行訪查，以了解通報原因是否合法，並提供相關就業服務及職業訓練等需求，若事業單位有不法情事，勞工局亦將依法處分。



勞工局提醒，雇主若有實施無薪假的必要，應先取得個別勞工同意，且以書面明訂減薪、無薪休假之規定及期限，並向勞工局通報；不得已必須資遣員工時，亦應依法於員工離職之10日前辦理資遣通報，以免違反就業服務法規定；且於「符合大量解僱勞工標準」情形之日起60日前，將解僱計畫書通知勞工局，並於提出解僱計畫書之日起10日內，本於勞資自治精神進行協商，以免違反大量解僱勞工保護法規定。



勞工局表示，如公司未經勞工同意逕自實施無薪假或不當資遣時，勞工可主動向勞工局請求協助，申請勞資爭議調解，勞工局將提供律師費、裁判費、強制執行費等涉訟補助，以維護勞工權益。



至於協助無薪假及被資遣勞工方面，勞工局已自今年10月至12月分別擴大辦理勞工在職訓練課程（資訊類、堆高機、冷凍空調等）計27班，失業者職業訓練課程（資訊類、大客車、餐飲、文創及家政等）計17班。就業服務中心也爭取到中央「多元就業開發方案」721個員額，將於11月中旬起在新北市政府所屬各單位工作，多管齊下協助失業勞工度過經濟危機。



勞工局強調，本市勞工有任何問題皆可向勞工局諮詢（本市境內1999或02-29603456），或向就業服務中心(02- 89692166）、職業訓練中心（02- 89692150）詢問相關協助措施。