upn-taipei news-10/18 forum-2011-8-22-02-2011亞洲人才創新論壇Y世代．新領袖

2011亞洲人才創新論壇

「Y世代．新領袖」

5國精英匯聚，跨世代人才交鋒





由《Cheers》雜誌總策畫、與《天下》雜誌共同舉辦的2011第二屆「亞洲人才創新論壇」，即將在10月18日隆重登場！



去年論壇以「移動力」（talent mobility）為主軸，吸引來自美國、印度、中國、英國等地的知名講者、700多位經理人、工作人熱烈參與。今年，將以「Y世代．新領袖」為題，為台灣打造第一個深入且全面，探討Y世代管理的國際性平台。從2011年開始，誕生於1946年以後的戰後嬰兒潮陸續屆滿65歲，將是開始大量退出職場的「元年」，其中Y世代扮演的角色將大幅超出X世代。量變即將帶來質變，但大多數的企業卻仍不知如何管理這批七年級新人才



根據《Cheers》針對3000大企業的調查顯示，Y世代已悄悄佔據員工數的三分之一，未來5年內甚至將超過50%。全球知名企管顧問公司如麥肯錫（McKinsey）、波士頓（BCG）、韜睿惠悅（Towers Watson）等，近幾年不斷對企業發出「趕快調整」的警語：「因為Y世代才是決戰未來10年的關鍵！」



因此，《Cheers》希望透過2011「亞洲人才創新論壇」，以「新趨勢」、「新領袖」、「新人才」、「新市場」4大主題，與邀集的5國精英，包括：麥肯錫台北分公司總經理暨全球董事Bill Wiseman、盛大遊戲董事長兼首席執行官譚群釗、台灣工銀常務董事暨中國策略執行長駱怡君、優衣庫大中華區營運長兼台灣總經理高坂武史、亞航（Air Asia）亞太區高級副總裁Kathleen Tan…等人，共同剖析Y世代，激發這批新人才的黃金戰鬥力！詳細資料請上官網：http://asia.cheers.com.tw/2011/。



日期：2011年10月18日（二）9:00-16:30

地點：福華文教會館 卓越堂（台北市新生南路三段30號）